Demandan al director financiero de Rihanna por discriminación racial y sexual por una supuesta afirmación de que Rihanna está "buena"

Robert Solomon, antiguo empleado de Flynn Family Office, una empresa de gestión financiera con sede en Nueva York, ha presentado una demanda contra la empresa porque se opuso a los comentarios racistas y sexistas de sus compañeros de trabajo. Solomon, que fue jefe de marketing de la empresa, afirma también que sus compañeros se burlaban de él por su edad.

Según los documentos judiciales, Solomon afirma que sus compañeros de trabajo hacían regularmente comentarios sobre el atractivo de las mujeres, así como sobre el color de su piel. Un socio del bufete, Alan Kufeld, supuestamente hizo comentarios racistas, entre ellos uno sobre Rihanna, una de las clientas del bufete. Kufeld dijo que estaba "buena", pero sólo porque no era "demasiado morena". Luego pasó a calificar qué nacionalidades caribeñas eran más atractivas en función de su color de piel. Cuando Kufeld no estaba haciendo comentarios racistas sobre sus clientes, supuestamente calificaba el atractivo de sus empleadas con Rick Flynn, director de operaciones de la empresa.

Flynn niega las acusaciones afirmando que "la FFO siempre ha defendido los derechos de las mujeres y las minorías, especialmente en el lugar de trabajo".

Además de Rihanna, algunos de los clientes famosos de Flynn Family Office son Kelly Rippa, Katie Holmes y Tory Burch.

¿Cree que estos hechos son lo suficientemente graves o generalizados como para crear un caso de discriminación?